Dla firm i organizacji
Warsztaty, które odpowiadają na realną potrzebę zespołu.
Program dopasowuję do uczestników, kontekstu organizacji i celu. Pracujemy nad umiejętnościami, które można wykorzystać po zakończeniu spotkania.
Komunikacja i relacje
Budowanie współpracy, słuchanie, przekazywanie informacji i rozumienie dynamiki zespołu.
Stres i odporność
Rozpoznawanie przeciążenia, korzystanie z zasobów i praktyczne sposoby dbania o funkcjonowanie.
Krytyczne myślenie
Analiza informacji, podejmowanie decyzji i tworzenie warunków do konstruktywnej dyskusji.
Współpraca
Od potrzeby do programu
- 1
Rozmowa
Ustalamy uczestników, kontekst, problem i oczekiwany rezultat.
- 2
Propozycja
Otrzymujesz zakres, format, czas i wycenę.
- 3
Realizacja
Warsztat prowadzę stacjonarnie w miejscu klienta lub online.
Warto wiedzieć
Pytania organizacyjne
Czy szkolenie może odbyć się online?
Tak. Formę dobieramy do tematu, wielkości grupy i oczekiwanego poziomu interakcji.
Jak powstaje program?
Po krótkiej rozmowie o potrzebach organizacji proponuję cel, zakres, czas i format. Program nie jest kopiowany bez uwzględnienia kontekstu zespołu.
Jaka jest cena?
Wycena zależy od zakresu, przygotowania, liczby uczestników, czasu i miejsca. Otrzymasz ją przed potwierdzeniem współpracy.
Dla jakich grup prowadzisz warsztaty?
Dla firm, szkół, fundacji, instytucji i zespołów projektowych — po wcześniejszym sprawdzeniu, czy temat mieści się w moich kompetencjach.
Pierwszy krok
Porozmawiajmy o potrzebie Twojego zespołu.
W wiadomości wystarczy podać temat, orientacyjną liczbę uczestników i preferowany termin. Szczegóły ustalimy w rozmowie.